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Bällebad, Homeoffice und Vier-Tage-Woche? Das war einmal. Viele Unternehmen kehren New Work den Rücken und setzen wieder auf stärkere Kontrolle und Präsenzpflicht im Büro. Doch statt alte Muster zu reaktivieren, sollten sie die Chancen von KI nutzen, um Arbeit grundlegend neu zu gestalten. Wir zeigen, wie Organisationen jetzt die richtigen Weichen für eine zeitgemäße Arbeitskultur stellen.
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